Ondanks dat Meboma dit niet meer voor je kan doen blijven de richtlijnen wel vermeld en kun je hiermee in ieder geval bekijken wat voor jou de beste en correcte vorm is om de contracten op te maken. Heb je hier toch nog een vraag over stuur ons die per mail en wij proberen je zsm te antwoorden.

Beroepsmuzikant met VAR-WUO: Deze muzikant kiest ervoor om zich niet te laten verlonen door de opdrachtgever
Deze muzikant is door de Belastingdienst erkend als ondernemer  met de VAR-WUO as bewijs hiervan
Muzikant stuurt factuur aan de opdrachtgever met 19% btw 
Opdrachtgever betaalt bruto uit
Muzikant doet zelf afdracht van belasting en premies
Deze muzikant komt nooit op een gageverklaring
Deze muzikant bouwt geen recht op WW op

Beroepsmuzikant zonder VAR-WUO: Deze muzikant kiest ervoor om zich wel te laten verlonen door de opdrachtgever 
Muzikant stuur geen factuur aan de opdrachtgever
Opdrachtgever betaalt netto uit
Opdrachtgever doet afdracht van loonheffing en premies
Muzikant komt op een gageverklaring ( ook kopie ID aanleveren)
Muzikant bouwt wel recht op WW op, mits het arbeidsverleden niet te grillig is
Muzikant kan zich eventueel in laten schrijven bij een bemiddelingsbureau, die dan bruto factureert aan de opdrachtgever en vervolgens de afdrachten doet

Amateurmuzikant: Muzikant moet altijd een gageverklaring invullen (met kopie ID). Bij € 163,00 of minder per optreden kan hij gebruik maken van de KVR en hoeft de opdrachtgever niets te verlonen. Voor toepassing van de KVR is het aantal optredens niet aan een maximum gebonden. Maak wel notities van je inkomsten en kosten als muzikant, dan voorkom je eventuele problemen met de Belastingdienst. Indien de optredens plaatsvinden in “persoonlijke levenssfeer”( bruiloften en andere particuliere feesten) hoeft er geen gageverklaring en verloning plaats te vinden.  Let wel de muzikant moet deze inkomsten  aangeven als “resultaat uit overige werkzaamheden”  en afhankelijk van de privé situatie kunnen deze belast worden.

KVR Kleine Vergoedings Regeling
VAR-WUO Verklaring Arbeidsrelatie Winst Uit Onderneming
IHP Inhoudingsplichtigen verklaring